Η ΑΠΕΡΓΙΑ ΕΙΝΑΙ ΔΙΚΑΙΩΜΑ ΤΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ.!

 

Χουντικές μεθόδους από τον Αντιδήμαρχο Αγίας Βαρβάρας κ. Δημήτριο Σωτηρόπουλο, ο οποίος με έγγραφο του, που απέστειλε αργά το μεσημέρι στους εργαζόμενους των παιδικών σταθμών, εν μέσω πλην σαφώς ενημέρωνε ότι η Πανελλαδική στάση εργασίας της ΑΔΕΔΥ για την υγεία αύριο 1 Φεβρουαρίου 2022, απαγορεύεται για αυτούς.

Από πότε οι αιρετοί της διοίκησης Μίχου απαγορεύουν σε εργαζόμενους να συμμετάσχουν σε στάση εργασίας του τριτοβάθμιου συνδικαλιστικού τους οργάνου;

Η απεργία είναι δικαίωμα των εργαζομένων που κατακτήθηκε με αγώνες και αίμα των προγόνων μας, οφείλουμε να τη διαφυλάξουμε και δεν τη χαρίζουμε σε κανέναν που βλέπει επιστροφή σε πρακτικές του παρελθόντος, πρακτικές που έχουν περάσει ανεπιστρεπτί..

Καταδικάζουμε την ωμή παρέμβαση της Διοίκησης Μίχου στις συνδικαλιστικές ελευθερίες των εργαζομένων και καλούμε τους συναδέλφους να συμμετάσχουν μαζικά στην αυριανή στάση εργασίας της ΑΔΕΔΥ για την Πανελλαδική Ημέρα Δράσης για την Υγεία, με στόχο την ανάδειξη των προβλημάτων του Δημόσιου Συστήματος Υγείας, εξαιτίας των πολιτικών απαξίωσης που ασκεί η Κυβέρνηση.

Στην Αθήνα η συγκέντρωση θα γίνει στις 13:00, στο Υπουργείο Υγείας και θα ακολουθήσει πορεία προς τη Βουλή.

 

 

                                                                                               31 Ιανουαρίου 2022

                                                                                        Η Γραμματεία της ΑΣΚ ΟΤΑ

 

 

Τη Παρασκευή 21 Ιανουαρίου 2021, είχαμε συνάντηση ως Εκτελεστική Επιτροπή της ΠΟΕ ΟΤΑ στο Γενικό Λογιστήριο του κράτους, με σύμβουλο του Υπουργού και υπηρεσιακούς παράγοντες, για το θέμα του πορίσματος της επιτροπής για το επίδομα ανθυγιεινής εργασίας..

   Από ότι φαίνεται η Κυβέρνηση βιάζεται να κλείσει το θέμα του επιδόματος, βασιζόμενη σε ένα πόρισμα που δε στηρίχθηκε σε πραγματικές συνθήκες χώρων εργασίας, αλλά ούτε και σε αντικειμενικές εκθέσεις εκτίμησης επαγγελματικού κινδύνου..

   Αντιθέτως στηρίχθηκε από ότι φαίνεται σε ελλιπή και ανεπαρκή στοιχεία βιβλιογραφίας, με αποτέλεσμα η μοριοδότηση των ειδικοτήτων να προκύψει από τις γνώμες και τα προσωπικά πιστεύω των μελών της επιτροπής..

   Επιπλέον ο γνώμονας της ήταν να παραμείνει το ίδιο κόστος για το κράτος που υπήρχε και πριν τη σύσταση της επιτροπής και έτσι βάζοντας και κάποιες νέες ειδικότητες ψαλιδίζει τους παλαιότερους δικαιούχους, άλλους τους βγάζει εκτός και σε άλλους τους βάζει σε μειωμένη κατηγορία..

   Μάλιστα παρουσιάζονται δύο σενάρια, που μιλούν και για αύξηση σε κάποιες ειδικότητες, με στόχο βέβαια τη διάσπαση των εργαζομένων, πρακτική που ακολουθείται για το <<διαίρει και βασίλευε>>..

   Επαληθεύονται λοιπόν οι δημοσιογραφικές διαρροές που γράφονταν μετά τη κατάθεση του πορίσματος, κάνοντας το λαγό της Κυβέρνησης..

   Οι εργαζόμενοι στους Δήμους έχουν δεχτεί μεγάλη απαξία, δε συμπεριλήφθηκαν ούτε και στα ψίχουλα επιβράβευσης που δόθηκαν σε άλλες κατηγορίες εργαζομένων για τη συμβολή τους στη περίοδο της πανδημίας και ας έχουν προσφέρει κρατώντας και αυτοί με τη σειρά τους τη κοινωνία όρθια..

   Αντί λοιπόν μετά από τόσα χρόνια να μιλάμε για αυξήσεις μισθών όλων των εργαζομένων ιδιωτικού και δημοσίου τομέα, που βρίσκονται καθηλωμένοι από τη περίοδο των μνημονίων, βλέπουμε ψίχουλα αύξησης του κατώτατου μισθού, και τώρα τη περικοπή του εν λόγω επιδόματος από ειδικότητες ανθυγιεινής φύσης..

   Την ίδια ώρα μοιράζονται χρήματα σε παπαγαλάκια και λιβανιστήρια, η ακρίβεια τραβάει την ανηφόρα και οι εργαζόμενοι δε μπορούν να ζήσουν με αξιοπρέπεια..

Η διεκδίκηση ήταν και παραμένει, καμία περικοπή ανθυγιεινού επιδόματος από τους ήδη δικαιούχους και επέκταση σε όλες τις ειδικότητες που άπτονται του ανθυγιεινού και επικίνδυνου λόγω της φύσης της εργασίας τους..

   Ο εμπαιγμός που επιχειρείται στους εργαζόμενους των Δήμων θα μας βρει απέναντι..

 

                                                                                               22 Ιανουαρίου 2022

                                                                                         Η Γραμματεία της ΑΣΚ ΟΤΑ

ΔΙΑΚΗΡΥΞΗ ΤΗΣ ΑΣΚ ΟΤΑ ΓΙΑ ΤΙΣ ΕΚΛΟΓΕΣ ΤΩΝ ΑΙΡΕΤΩΝ ΕΚΠΡΟΣΩΠΩΝ ΤΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΣΤΑ ΥΠΗΡΕΣΙΑΚΑ ΣΥΜΒΟΥΛΙΑ ΤΩΝ ΟΤΑ Α΄ ΒΑΘΜΟΥ ΝΟΜΟΥ ΑΤΤΙΚΗΣ, ΤΗ ΤΡΙΤΗ 18 ΙΑΝΟΥΑΡΙΟΥ 2022

 

ΔΙΑΚΗΡΥΞΗ 

Εκλογές Αιρετών Εκπροσώπων στα  Υπηρεσιακά Συμβούλια των Εργαζομένων στους ΟΤΑ Α΄ Βαθμού Νομού Αττικής (Μονίμων και Αορίστου Χρόνου) τη Τρίτη 18 Ιανουαρίου 2022.

Συναδέλφισσες, Συνάδελφοι

Σε λίγες μέρες καλούμαστε να ψηφίσουμε τους αιρετούς εκπροσώπους μας στα Υπηρεσιακά Συμβούλια.

   Οι εκλογές αυτές θα γίνουν μέσα στις δύσκολες συνθήκες, που έχει δημιουργήσει η πανδημία του κορωνοϊού και μέσα στο επίσης δύσκολο εργασιακό τοπίο, που έχει διαμορφωθεί από τις νεοφιλελεύθερες πολιτικές της κυβέρνησης.

   Με πρόσχημα την οικονομική κρίση, την πανδημία και τις μεταμνημονιακές υποχρεώσεις, οι κατακτήσεις των εργαζομένων συνεχίζουν να βρίσκονται σε συνεχή αμφισβήτηση από τις συντηρητικές πολιτικές και οικονομικές δυνάμεις στη χώρα μας. Οι δυνάμεις αυτές πασχίζουν να ανατρέψουν το όποιο κλίμα ασφάλειας για την εργασία έχουμε κατακτήσει και βομβαρδίζουν την κοινή γνώμη με προπαγάνδα για «δημόσιο που απομυζά τους παραγωγικούς πόρους της χώρας» και για «δημόσιο που είναι δυσανάλογα μεγάλο και καθόλου αποτελεσματικό».

   Το σύνολο του δημόσιου τομέα της οικονομίας της χώρας (και ιδιαίτερα οι Δήμοι) συνεχίζει να λειτουργεί σε συνθήκες πανδημίας, με σοβαρές ελλείψεις προσωπικού και με μειωμένη χρηματοδότηση. Τις συνθήκες αυτές δε χρειάζεται να σας τις περιγράψουμε, τις βιώνετε στη δουλειά σας καθημερινά.!

   Μέσα σ’ αυτή την περιρρέουσα ατμόσφαιρα καλούμαστε ως εργαζόμενοι στην Τοπική Αυτοδιοίκηση, να εκλέξουμε τους εκπροσώπους μας στα νέα Υπηρεσιακά Συμβούλια. Είναι τα θεσμοθετημένα όργανα της Πολιτείας, που αποφασίζουν μεταξύ άλλων και για μεταβολές της υπηρεσιακής μας κατάστασης (επιλογές προϊσταμένων, μετατάξεις, μετακινήσεις, τοποθετήσεις, αποσπάσεις, αναγνώριση προϋπηρεσίας, εγκρίσεις Ο.Ε.Υ., κλπ.) και που επηρεάζουν αποφασιστικά τη διαδρομή μας στην Υπηρεσία.

   Η ουσιαστική συμμετοχή των αιρετών εκπροσώπων των εργαζομένων στα θεσμικά αυτά όργανα - κέντρα λήψης αποφάσεων, παρέχει διασφαλίσεις για μια ορθολογική, δίκαιη και αντικειμενική αντιμετώπιση των συναδέλφων, αποκλείοντας διαδικασίες αδιαφανείς, αυθαίρετες επιλογές και εξωϋπηρεσιακές παρεμβάσεις.

Συναδέλφισσες, Συνάδελφοι

 Συμμετέχοντας μαζικά στην εκλογική διαδικασία και ψηφίζοντας τους υποψήφιους της ΑΣΚ-ΟΤΑ, συμβάλλετε ώστε η λειτουργία των Υπηρεσιακών Συμβουλίων να γίνεται:

·      με διαφανή αντικειμενικό και αποτελεσματικό τρόπο, εξασφαλίζοντας τη διευθέτηση των υπηρεσιακών θεμάτων που σας αφορούν

·      με εκπρόσωπους αιρετούς, αγωνιστές και όχι συμβιβασμένους, που έχουν αποδείξει ότι δεν υποκύπτουν σε απειλές, πιέσεις και εκβιασμούς

·      με εκπρόσωπους αιρετούς, που δεν λειτουργούν ως παράγοντες- υποχείρια διοικήσεων των Δήμων, ή ως κομματικοί εγκάθετοι και που λογοδοτούν αποκλειστικά και μόνο στο συνδικαλιστικό τους όργανο και σ' εσάς.

Εμείς, οι υποψήφιοι της ΑΥΤΟΝΟΜΗΣ ΣΥΝΔΙΚΑΛΙΣΤΙΚΗΣ ΚΙΝΗΣΗΣ ΣΤΟΥΣ Ο.Τ.Α. (Α.Σ.Κ.-Ο.Τ.Α.) από την πλευρά μας, δεσμευόμαστε ότι θα είμαστε δίπλα σας χωρίς διαχωρισμούς και προκαταλήψεις, μακριά από κομματικές χειραγωγήσεις, χωρίς προσωπικές πολιτικές, αποκλεισμούς και διασπαστικές κινήσεις, σε ευθεία συνεργασία με τα συλλογικά μας όργανα.

ΔΙΕΚΔΙΚΟΥΜΕ:

·      Υπηρεσιακά Συμβούλια μακριά από κάθε κυβερνητικό, εργοδοτικό και κομματικό έλεγχο.

·      Πλήρη σύνδεση των εκλεγμένων αντιπροσώπων με τους Συλλόγους Εργαζομένων στους Δήμους και λογοδοσία σε αυτούς.

·      Δημοκρατική λειτουργία των Υπηρεσιακών Συμβουλίων, με τις συνεδριάσεις τους ανοιχτές.

·      Αδέσμευτη και αντικειμενική κρίση των αιρετών μελών προς το συμφέρον των εργαζομένων και των Υπηρεσιών των Δήμων στους οποίους εργάζονται.

 

                                                                                   Ιανουάριος 2022