ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ ΓΙΑ ΤΗΝ 24ΩΡΗ ΠΑΝΕΛΛΑΔΙΚΗ ΑΠΕΡΓΙΑ ΤΕΤΑΡΤΗ 20 ΝΟΕΜΒΡΙΟΥ 2024

                                                                            Τετάρτη 20 Νοέμβρη 2024

Συμμετέχουμε μαζικά και αποφασιστικά στην απεργία

Βρισκόμαστε ήδη στον 6ο χρόνο διακυβέρνησης της ΝΔ ενώ συνεχίζει να εξελίσσεται με αμείωτη ένταση η αναδιανομή εισοδημάτων σε βάρος των ασθενέστερων στρωμάτων και η συνακόλουθη φτωχοποίηση μεγάλων τμημάτων της Ελληνικής κοινωνίας.

Αυτή επιτυγχάνεται με την πολιτική της «φθηνής εργασίας» και των χαμηλών μισθών, η οποία συνεπικουρείται από το νομοθετικό πλαίσιο (νόμοι Χατζηδάκη και Γεωργιάδη), την στρατηγική της υπονόμευσης των συνδικαλιστικών ελευθεριών και τον αυταρχισμό, αλλά και από τη συνεχιζόμενη ακρίβεια που κατατρώει ό,τι έχει απομείνει από τα ήδη μειωμένα εισοδήματα.

Ειδικότερα για την ακρίβεια, είναι πια ξεκάθαρο στην ελληνική κοινωνία πως δεν πρόκειται για  αποτέλεσμα της διεθνούς κατάστασης, των πολέμων, των φυσικών καταστροφών ή μιας συνεχιζόμενης αλυσίδας ατυχών συγκυριών. Η μοναδική «ατυχία» της χώρας είναι η  πολιτική της κυβέρνησης της ΝΔ που συνειδητά και με σχέδιο τροφοδοτεί την ακρίβεια με:

· την ανοχή της στις πρακτικές καρτέλ, στην ενέργεια και στην εφοδιαστική αλυσίδα, με την επιμονή στην πρόσκαιρη και τυχοδιωκτική ανάπτυξη του realestate και του υπερτουρισμού ως μέρος μιας οικονομικής ανάπτυξης για «λίγους και εκλεκτούς».

· Την πολιτική των υψηλών και εξ ορισμού άδικων, έμμεσων φόρων που επιβαρύνουν δυσανάλογα τα χαμηλότερα εισοδήματα. Έτσι μπορεί να διατηρεί τα υψηλά πλεονάσματα και ταυτόχρονα να συντηρεί με αυτό το τρόπο τις φοροαπαλλαγές στο μεγάλο πλούτο και τη συστημική διαφθορά.

Τα παραπάνω, έχουν ως αποτέλεσμα την αύξηση των δεικτών ανισότητας και φτώχειας, με την αγοραστική δύναμη των μισθωτών να έχει κατρακυλήσει στη τελευταία θέση της Ευρώπης των 27, ξεπερνώντας ακόμη και τη Βουλγαρία.

Ακόμη χειρότερα είναι τα πράγματα για τους εργαζομένους στη Τοπική Αυτοδιοίκηση και στο ευρύτερο Δημόσιο καθώς οι πενιχρές αυξήσεις, μετά από 12 χρόνια καθήλωσης των μισθών, δεν μπορούν να καλύψουν ούτε κατ’ ελάχιστο τις τεράστιες μειώσεις της αγοραστικής δύναμης λόγω της ακρίβειας.

Οι εργαζόμενοι στην Τοπική Αυτοδιοίκηση και γενικότερα στο δημόσιο έχουν κατώτατο μισθό 15% χαμηλότερο ακόμη και  από τον επίσης χαμηλό κατώτατο μισθό του Ιδιωτικού τομέα, καθώς στους δημοσίους υπαλλήλους δεν καταβάλλονται ο 13^ος και ο 14^ος μισθός.

Η προαναγγελία «αύξησης» για το 2025 που θα φτάσει στα 12 ευρώ καθαρά, συνιστά κοροϊδία και εμπαιγμό, καθώς η ποσοστιαία αύξηση επί του μέσου καθαρού μισθού που θα φτάσει το 1% κάτι που πρακτικά σημαίνει πως το πραγματικό εισόδημα των εργαζομένων στο Δημόσιο θα μειωθεί γι’ ακόμα μια χρονιά.

Την ίδια  στιγμή συντελείται με  συστηματικό τρόπο η διάλυση του ΕΣΥ που παραμένει υποχρηματοδοτούμενο και υποστελεχωμένο, εξαναγκάζοντας τους ασθενείς, είτε να προσφύγουν στις ιδιωτικοποιημένες υπηρεσίες των δημόσιων νοσοκομείων(απογευματινά ιατρεία και χειρουργεία) είτε απευθείας στα πάσης φύσεως ιδιωτικά διαγνωστικά κέντρα και θεραπευτήρια, επιβαρύνοντας δυσβάσταχτα το λαϊκό εισόδημα.

Η πολιτική της συστηματικής φτωχοποίησης των εργαζομένων πάει χέρι-χέρι με τον αυταρχισμό την απομείωση ή και κατάργηση των δημοκρατικών ελευθεριών. Το νομοθετικό πλαίσιο (Νόμοι Χατζηδάκη-Γεωργιάδη) έχει καταστήσει παράνομη κάθε απεργιακή κινητοποίηση ενώ υπονομεύει τις συνταγματικά κατοχυρωμένες συνδικαλιστικές ελευθερίες. Είναι χαρακτηριστική η πρωτοφανής ενέργεια της Κυβέρνησης να προσφύγει ενάντια στην απεργία της Διδασκαλικής Ομοσπονδίας Ελλάδας ενώ δεκάδες εκπαιδευτικοί, διώκονται πειθαρχικά με  κατ’ επίφαση αδικήματα, όπως ότι  απλά συμμετείχαν σε νόμιμη απεργία.

Η Κυβέρνηση σέρνει στα δικαστήρια όποιον κλάδο του δημοσίου αγωνίζεται και διεκδικεί και ποινικοποιεί τη συνδικαλιστική δράση.

Το νομοσχέδιο του Υπουργείου Εργασίας για τον κατώτατο μισθό και τις συλλογικές συμβάσεις εργασίας, επιδιώκει να ακυρώσει τον ρόλο των συνδικάτων και να νομοθετήσει έναν μόνιμο κόφτη για τους μισθούς των Εργαζομένων.

Σαν να μην έφταναν οι νόμοι που κατάργησαν τις ΣΣΕ και τις συλλογικές διαπραγματεύσεις στη χώρα μας σε όφελος των επιχειρηματικών ομίλων, οι νόμοι που διαλύουν τον σταθερό ημερήσιο χρόνο εργασίας, το 8ωρο - 5ημερο, θέλουν να επιβάλουν το 6ημερο σε ιδιωτικό και δημόσιο τομέα, τη διευθέτηση του χρόνου εργασίας με 10ωρα έως και 13ωρα.

Είναι πια καθαρό σε όλες και όλους πως αυτή η κατάσταση δεν μπορεί να συνεχιστεί.

Σε αυτές τις συνθήκες, η πανεργατική, πανελλαδική απεργία της 20^ης Νοεμβρίου αποκτά κρίσιμο χαρακτήρα, για τη ζωή, την καθημερινότητα, το μέλλον των ανθρώπων της μισθωτής εργασίας.

Ειδικότερα όταν οι δυνάμεις της «κοινωνικής αντιπολίτευσης» μοιάζουν να είναι το μοναδικό ανάχωμα απέναντι στην επέλαση της νεοφιλελεύθερης πολιτικής της ΝΔ δεν προσδοκούμε κανέναν αυτόκλητο πολιτικό Μεσσία και φυσικά δε θα χαρίσουμε την αντιπολίτευση σε δεξιές ή ακροδεξιές μετατοπίσεις του πολιτικού συστήματος και σε επίδοξους κληρονόμους των νεοφιλελεύθερων πολιτικών της κυβέρνησης Μητσοτάκη. Ο αγώνας των εργαζομένων, με ενότητα και αλληλεγγύη  είναι η μοναδική εγγύηση για τη πολιτική αλλαγή που θα φέρει στο επίκεντρό της τη ζωή και τις ανάγκες των δυνάμεων της μισθωτής εργασίας

Συμμετέχουμε μαζικά και αποφασιστικά στην απεργία διεκδικώντας:

ü  Πραγματικές αυξήσεις στους μισθούς μας, άμεσα, για να ζούμε με αξιοπρέπεια.

ü  Επαναφορά ΕΔΩ και ΤΩΡΑ του 13ου και 14ου μισθού. • 

ü  Συλλογικές Συμβάσεις Εργασίας (Σ.Σ.Ε.) στους εργαζόμενους στο Δημόσιο και στην Τοπική Αυτοδιοίκηση.

ü  Κατάργηση της εισφοράς 2% υπέρ της ανεργίας.

ü  «Ξεπάγωμα» μισθολογικά της διετίας 2016-2017.

ü  Αφορολόγητο στα 12.000 ευρώ

ü  Αύξηση του Επιδόματος Επικίνδυνης και Ανθυγιεινής Εργασίας. Καμία περικοπή του. Ένταξη νέων κατηγοριών.

ü  Στήριξη του Εθνικού Συστήματος Υγείας (Ε.Σ.Υ.) με γενναία χρηματοδότηση.

ü  Μέτρα Υγιεινής και Ασφάλειας στους χώρους εργασίας και στα Σχολεία.

ü  Μείωση του αριθμού των μαθητών στο 1:15. Όχι στις συγχωνεύσεις Σχολείων και Τμημάτων.

ü  Κατάργηση του Νόμου Χατζηδάκη (Ν.4808/21) και του Νόμου Γεωργιάδη (Ν.5053/2023) για τα εργασιακά, καθώς και κατάργηση όλων των Νόμων που ιδιωτικοποιούν την Κοινωνική Ασφάλιση.

ü  Επαναφορά του Νόμου 1264/1982.

ü  Προσλήψεις μόνιμου προσωπικού για να καλυφθούν τα χιλιάδες οργανικά κενά που υπάρχουν στο Δημόσιο, ιδιαίτερα στους τομείς της Υγείας, της Παιδείας, της Κοινωνικής Ασφάλισης κ.ά.

ü  Ταυτόχρονα, λέμε όχι στις ιδιωτικοποιήσεις Δημόσιων Οργανισμών και φορέων.

ü  Πάταξη της ακρίβειας και της αισχροκέρδειας.

ü  Προσλήψεις μόνιμου προσωπικού σε όλες τις υπηρεσίες για να σταματήσει η διάλυση και η ερήμωση των υπηρεσιών της Τοπικής Αυτοδιοίκησης (Τ.Α.).

ü  Μονιμοποίηση των εργαζομένων που απασχολούνται με επαναλαμβανόμενες Συμβάσεις για πολλά χρόνια στην Τοπική Αυτοδιοίκηση (Τ.Α.).

ü  Γνήσιο ενιαίο μισθολόγιο με πραγματικές αυξήσεις στους μισθούς των εργαζομένων.

ü  Κατάργηση των «Αναπτυξιακών Οργανισμών» που αποτελούν «όχημα συναλλαγής, διαφθοράς και κατασπατάλησης του Δημόσιου χρήματος.

ü  Κατάργηση της αντεργατικής «διάταξης Βορίδη» για τις υποχρεωτικές εφέσεις μόνο σε ότι αφορά τις εργατικές διεκδικήσεις.

ü  Διασφάλιση της 5νθημερης εβδομαδιαίας εργασίας και επαναφορά του ωραρίου στις 37 ½ ώρες εβδομαδιαίως.

ü  Τήρηση της Νομοθεσίας για την Υγεία και Ασφάλεια στους χώρους εργασίας, αναγνώριση της Επαγγελματικής Ασθένειας και του Εργατικού Ατυχήματος στους Ο.Τ.Α. Α΄ Βαθμού, εντατικοποίηση των ελέγχων από τις αρμόδιες ελεγκτικές αρχές.

ü  Καμία σύνδεση της αξιολόγησης με τη μισθολογική και βαθμολογική εξέλιξη.

 

ΣΥΜΜΕΤΕΧΟΥΜΕ ΟΛΟΙ ∆ΥΝΑΜΙΚΑ, ΕΝΩΤΙΚΑ ΚΑΙ ΜΑΖΙΚΑ ΣΤΗΝ 24ΩΡΗ ΓΕΝΙΚΗ ΑΠΕΡΓΙΑ ΚΑΙ ΣΤΑ ΣΥΛΛΑΛΗΤΗΡΙΑ

ΚΕΝΤΡΙΚΗ ΑΠΕΡΓΙΑΚΗ ΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΗ ΠΛΑΤΕΙΑ ΚΛΑΥΘΜΩΝΟΣ - ΑΘΗΝΑ - 11:00π.µ

Με αφορμή όσα συμβαίνουν στο «Σωματείο Εργαζομένων Τοπικής Αυτοδιοίκησης Αργολίδας» και τη σχετική ανακοίνωση της ΕΕ της ΠΟΕ ΟΤΑ

Με αφορμή όσα συμβαίνουν στο «Σωματείο  Εργαζομένων Τοπικής Αυτοδιοίκησης Αργολίδας» και τη σχετική ανακοίνωση της ΕΕ της ΠΟΕ ΟΤΑ 

   Με αφορμή τις εξελίξεις στο «Σωματείο Εργαζομένων Τοπικής Αυτοδιοίκησης Αργολίδας», η Εκτελεστική Επιτροπή της Π.Ο.Ε. – Ο.Τ.Α., στις 9 Νοεμβρίου, εξέδωσε το αριθμ. Πρωτ.314 δελτίο τύπου.

   Στη συνεδρίαση της Εκτελεστικής Επιτροπής το μέλος της παράταξής μας ήταν, στη Πανελλαδική Συνδιάσκεψη της ΑΔΕΔΥ και δεν ήταν παρών.

   Τα πρωτοβάθμια σωματεία αποτελούν τα κύτταρα λειτουργίας του συνδικαλιστικού κινήματος. Είναι λοιπόν προφανές, αυτά να επιτελούν με συνθήκες συναίνεσης, μαζικής συμμετοχής και συλλογικότητας το ρόλο τους.  Αποτελεί ύψιστο καθήκον όλων όσοι είναι εκλεγμένοι σε θέση ευθύνης των σωματείων, να διασφαλίζουν με κάθε τρόπο τις παραπάνω προϋποθέσεις.

   Είναι για εμάς θέση αρχής, πως οι όποιες πολιτικές και συνδικαλιστικές διαφορές που αναπτύσσονται στο πλαίσιο δράσης των συνδικαλιστικών οργανώσεων, θα πρέπει να επιλύονται με πολιτικό και συνδικαλιστικό τρόπο και να μην εκχωρείται η λειτουργία των συνδικάτων στα δικαστήρια.

   Η ΕΕ της ΠΟΕ ΟΤΑ θα πρέπει με κάθε τρόπο να διασφαλίζει την εύρυθμη λειτουργία των πρωτοβάθμιων σωματείων, ακριβώς γιατί αυτά αποτελούν προϋπόθεση για την αποτελεσματική παρουσία και δράση της Ομοσπονδίας. Σε αυτό το πλαίσιο, θα πρέπει να αποφεύγονται οι εμπρηστικές και μονομερείς παρεμβάσεις σε διενέξεις που αναπτύσσονται, αλλά αντίθετα, θα πρέπει αυτές να γίνονται με πνεύμα συναίνεσης και βοήθειας ώστε να επιλύονται τα όποια προβλήματα.

   Καλούμε, όλους τους εργαζόμενους ενωμένους απέναντι στις πολιτικές φτωχοποίησης που εφαρμόζονται, εν όψη μάλιστα της πανεργατικής, πανελλαδικής απεργίας της 20 Νοεμβρίου, με κεντρικό αίτημα τις αυξήσεις στους μισθούς μας για να ζούμε με αξιοπρέπεια.

 

 

 

                                                                                                Νοέμβριος 2024

                                                                                      Η Γραμματεία της ΑΣΚ ΟΤΑ 

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ ΓΙΑ ΤΟ 50ο ΕΚΤΑΚΤΟ ΚΑΤΑΣΤΑΤΙΚΟ ΣΥΝΕΔΡΙΟ ΤΗΣ ΠΟΕ ΟΤΑ

 

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ

Για το 50ο Έκτακτο Καταστατικό Συνέδριο της ΠΟΕ-ΟΤΑ

    Την Τρίτη 1 Οκτωβρίου 2024 στην Αθήνα, πραγματοποιήθηκε το 50 ο έκτακτο καταστατικό Συνέδριο της Πανελλήνιας Ομοσπονδίας Εργαζομένων στην Τοπική Αυτοδιοίκηση, με θέμα το άνοιγμα του καταστατικού και την εγγραφή εργαζομένων Ιδιωτικού Δικαίου Ορισμένου Χρόνου στη δύναμη της Ομοσπονδίας.

Έγινε πράξη ένα αίτημα δεκαετιών, έγινε μια αρχή έστω και πολύ καθυστερημένα, έστω και ημιτελής, διότι δεν έγινε εγγραφή όλων των μακροχρόνια ΙΔΟΧ εργαζομένων.

Στο παρελθόν οι πλειοψηφίες κόντρα στο ρεύμα, για μικρο-παραταξιακούς λόγους και κομματικές οδηγίες, αρνούνταν να κάνουν ισότιμα μέλη τους μακροχρόνια ΙΔΟΧ εργαζόμενους στην Ομοσπονδία.

Είχαν να γίνουν καταστατικές αλλαγές από το 2004.

Το 2016 φτάσαμε μια ανάσα από την τροποποίηση του Καταστατικού της ΠΟΕ – ΟΤΑ.

Τότε, ενώ όλες σχεδόν οι δυνάμεις της Ομοσπονδίας συμφώνησαν στο μερικό άνοιγμα στους ΙΔΟΧ εργαζόμενους, την τελευταία στιγμή η παράταξη της ΔΑΣ ΟΤΑ (ΚΚΕ) υπαναχώρησε ζητώντας να ενταχθούν αδιακρίτως όλοι οι ΙΔΟΧ εργαζόμενοι και τορπίλισε την αλλαγή του Καταστατικού στη λογική του «ή όλα ή τίποτα».

Σήμερα, μπροστά στο μεγάλο πολιτικό κόστος, «ποιώντας την ανάγκη φιλοτιμίαν», οι «ταξικοί συνδικαλιστές» του ΚΚΕ άλλαξαν στάση, την βάφτισαν «υπεύθυνη», συντάχθηκαν με την πρόταση της ΣΥΝ.ΑΝ. και ψήφισαν κάτω από την μεγάλη πίεση, τις καταστατικές αλλαγές.

Η ΑΣΚ ΟΤΑ, έβαλε στην άκρη τις διαφορετικές της προτάσεις, σεβάστηκε τις θέσεις και τις απόψεις των άλλων παρατάξεων και στο πνεύμα του διαλόγου και της συνεργασίας που απαιτούνταν, προέταξε την ουσία, και πρόσθεσε τις δυνάμεις της στο αυξημένο ποσοστό (75%) που απαιτούνταν για να ψηφιστούν οι αλλαγές.

Τελικά, παρά τις ελάχιστες παραφωνίες, πρυτάνευσε η λογική της συνεργασίας και της συναίνεσης, και με πολύ μεγάλη πλειοψηφία, εντάχθηκαν δύο μεγάλες κατηγορίες, περίπου δεκαπέντε χιλιάδων (15.000) ΙΔΟΧ εργαζόμενων:

1. Οι εργαζόμενοι στα προγράμματα ΕΣΠΑ των Δήμων ή των Νομικών τους προσώπων που έχουν συμπληρώσει είκοσι τέσσερις (24) μήνες συνεχούς απασχόλησης καθώς και

2. Οι εργαζόμενοι για τους οποίους έχει εκδοθεί Πρωτόδικη Δικαστική Απόφαση με την οποία αναγνωρίζεται ως Ιδιωτικού Δικαίου Αορίστου Χρόνου (Ι.Δ.Α.Χ.) η σχέση εργασίας τους και συνεχίζουν να εργάζονται.

Απέναντι στη λαίλαπα της ακρίβειας, της αύξησης του ενεργειακού κόστους και στην εξαέρωση των μισθών των εργαζομένων, η Ομοσπονδία με τις νέες εγγραφές, ισχυροποιείται και οικονομικά αλλά και ουσιαστικά, ώστε να δώσει από καλύτερες θέσεις τους αγώνες που έρχονται για τη διεκδίκηση των δικαιωμάτων των εργαζομένων στην Τοπική Αυτοδιοίκηση αλλά και γενικότερα.

                                             Ο αγώνας για τη μονιμοποίηση των συμβασιούχων 

                                και για προσλήψεις μόνιμου προσωπικού στους Δήμους συνεχίζεται…

                                                                                           7 Οκτωβρίου 2024

                                                                                  Η Γραμματεία της ΑΣΚ ΟΤΑ

ΑΦΙΣΑ ΤΗΣ ΑΣΚ ΟΤΑ ΓΙΑ ΤΟ ΣΥΛΛΑΛΗΤΗΡΙΟ ΣΤΗ ΔΙΕΘΝΗ ΕΚΘΕΣΗ ΘΕΣΣΑΛΟΝΙΚΗΣ, ΣΑΒΒΑΤΟ 7 ΣΕΠΤΕΜΒΡΙΟΥ 2024

 

24ΩΡΗ ΠΑΝΕΛΛΑΔΙΚΗ ΑΠΕΡΓΙΑ ΤΡΙΤΗ 21 ΜΑΪΟΥ 2024

 

ΚΑΛΟ ΠΑΣΧΑ ΚΑΙ ΚΑΛΗ ΑΝΑΣΤΑΣΗ!

 

1η ΜΑΗ! ΗΜΕΡΑ ΜΝΗΜΗΣ, ΤΙΜΗΣ ΚΑΙ ΑΓΩΝΑ!

 

1^η Μάη! Μέρα Μνήμης, Τιμής και Αγώνα!

Η   Εργατική Πρωτομαγιά ημέρα τιμής και διαχρονικό σύμβολο των αγώνων  του κόσμου της εργασίας  για αξιοπρεπή ζωή, για κοινωνική δικαιοσύνη, ειρήνη και  δημοκρατία, 138 χρόνια μετά την ηρωική εξέγερση στο Σικάγο, φωτίζει σε μια ακόμα σκοτεινή συγκυρία το μοναδικό δρόμο για τους/τις εργαζόμενους/ες.  Το δρόμο της αλληλεγγύης και του αγώνα απέναντι στις πολιτικές που οδηγούν τη μεγάλη πλειοψηφία στην ανέχεια και την απόγνωση, για να διασφαλίσουν τεράστια κέρδη σε μια ελάχιστη μειοψηφία. Απέναντι στις πολιτικές που γεννούν και αυξάνουν καθημερινά τις ακραίες ανισότητες, τον πόλεμο, την οικολογική καταστροφή.

Στο κατώφλι της νέας εποχής που φέρνει η 4η βιομηχανική επανάσταση το διακύβευμα γίνεται όλο και πιο ορατό: η νέα εποχή με τις αλλαγές που προοιωνίζει σε όλα τα επίπεδα δίνει τη δυνατότητα για μείωση του χρόνου εργασίας, και αύξηση του επιπέδου διαβίωσης σε όλους τους τομείς. Συγχρόνως όμως ενέχει  κινδύνους συσσώρευσης τεράστιου πλούτου και δύναμης σε ελάχιστα χέρια, όξυνσης των ανισοτήτων,  συρρίκνωσης  της δημοκρατίας και δημιουργίας νέων κρίσεων σε όλα τα επίπεδα.  Σε αυτή την κρίσιμη και μεταβατική εποχή που “το παλιό πεθαίνει και το νέο δεν έχει ακόμα γεννηθεί”, οι αγώνες του κόσμου της εργασίας και συνολικά της μεγάλης  κοινωνικής πλειοψηφίας μπορούν και πρέπει να καθορίσουν το παρόν και  το μέλλον.

Η Εργατική Πρωτομαγιά αποτελεί σύμβολο και συνάμα ορόσημο στον διαρκή αγώνα των εργαζομένων όλου του κόσμου για τα εργασιακά και δημοκρατικά δικαιώματα και την δωρεάν πρόσβαση σε κοινωνικά αγαθά, όπως στην Υγεία, στην Παιδεία, στην Κοινωνική Ασφάλιση κ.ά.

Σήμερα οι εργαζόμενοι σε Δημόσιο και Ιδιωτικό τομέα βρισκόμαστε αντιμέτωποι με την ακρίβεια που εξανεμίζει από το πρώτο δεκαπενθήμερο τους μισθούς μας. Η ακρίβεια Μητσοτάκη σε όλα τα είδη πρώτης ανάγκης, στα καύσιμα, στη στέγη και σε κάθε πτυχή της κοινωνικής-οικονομικής δραστηριότητας έχει γονατίσει τη συντριπτική πλειονότητα της ελληνικής κοινωνίας. Στον αντίποδα, οι μισθοί των εργαζομένων παραμένουν καθηλωμένοι, εδώ και 15 χρόνια, με την Κυβέρνηση να μας κοροϊδεύει με τα ψίχουλα της «αύξησης» των 35-40 ευρώ.

Η εργατοκτόνα πολιτική της ΝΔ με τους αντεργατικούς νόμους Χατζηδάκη και Γεωργιάδη φέρνουν στη χώρα συνθήκες εργασιακού μεσαίωνα, επιβάλλουν την εξαήμερη εργασία, τον στραγγαλισμό των εργασιακών δικαιωμάτων και την ποινικοποίηση του δικαιώματος της απεργίας. Ενώ για τους λίγους και εκλεκτούς τα κέρδη αυξάνονται, ο κόσμος της εργασίας έρχεται διαρκώς αντιμέτωπος με την ανεργία, την φτώχεια, τις κοινωνικές ανισότητες και την κρατική καταστολή.

 

Το κοινωνικό κράτος βάλλεται με την πιστή εφαρμογή της νεοφιλελεύθερης ατζέντας και την ιδιωτικοποίηση κρίσιμων πυλώνων του κράτους, όπως της δημόσιας υγείας, της παιδείας και του ασφαλιστικού συστήματος. Υποστελεχωμένα και διαλυμένα νοσοκομεία, αυταρχισμός και συστηματική εμπορευματοποίηση της εκπαίδευσης, διαρκώς αυξανόμενα όρια ηλικίας και συντάξεις πείνας.

Οι θεσμοί και το κράτος δικαίου διαβρώνονται από την πολιτική της συγκάλυψης της κυβέρνησης της Νέας Δημοκρατίας, όπως με το έγκλημα των Τεμπών. Έχει περάσει πλέον πάνω από ένας χρόνος κι ακόμα οι υπεύθυνοι της τραγωδίας δεν έχουν λογοδοτήσει για τις εγκληματικές τους ενέργειες και πολιτικές που οδήγησαν 57 συμπολίτες μας στο θάνατο. 

Και μέσα σε αυτές τις συνθήκες η κυβέρνηση της ΝΔ εμπλέκει τη χώρα σε επικίνδυνες πολεμικές επιχειρήσεις και θέτει το λαό στο στόχαστρο. Καταδικάζουμε σε όλους τους τόνους τη συνεχιζόμενη σφαγή στη Γάζα με χιλιάδες νεκρούς αμάχους Παλαιστίνιους και απαιτούμε εδώ και τώρα παύση της γενοκτονίας του λαού της Παλαιστίνης.

Ο κόσμος της εργασίας και η μεγάλη κοινωνική πλειοψηφία με οδηγό τους αγώνες της Εργατικής Πρωτομαγιάς, θα παλέψει με ενότητα και αλληλεγγύη για να μπει τέλος στη νεοφιλελεύθερη βαρβαρότητα. Θα αγωνιστεί για το δικαίωμα σε αξιοπρεπείς αμοιβές και  συνθήκες εργασίας, για  πραγματική στήριξη  των ανέργων και προστασία των ευάλωτων κοινωνικών ομάδων, για ισχυρό δημόσιο Εθνικό Σύστημα Υγείας και κοινωνικό κράτος. Για μια καλύτερη ζωή για όλες και όλους.  Για ειρήνη  δημοκρατία και κοινωνική δικαιοσύνη.

Καλούμε όλες και όλους τους συναδέλφους να συμμετέχουν

στην Απεργία και στην Απεργιακή Συγκέντρωση που θα πραγματοποιηθεί την Τετάρτη 1^η Μαΐου 2024 στις 11:00 το πρωί στην Αθήνα-Πλατεία Κοραή και στις Απεργιακές Συγκεντρώσεις σε ολόκληρη τη χώρα.

 

                                                                                                29 Απριλίου 2024

                                                                                        Η Γραμματεία της ΑΣΚ ΟΤΑ